21.05.2010
Здравствуйте. Моя мама пенсионер в этом году она вышла на пенсию, но надо принести 5 лет непрерывного стажа в пенсионный фонд, а место где она работала, Отдела рабочего снабжения Новосибирского речпорта, давно уже нет.
Обращались в архив, запрос пришел, что данные ОРС не сдавал. Подскажите выход из ситуации, куда нам обратиться?
30.04.2010
Работник выполняет работу в соответствии с заключенным трудовым договором. Работодатель заставляет выполнять иную работу, не обусловленную данным трудовым договором.
Должен ли работник её выполнять и в случае если работник, не согласен может ли работодатель уволить его за отказ от данной работы?
14.04.2010
Сотрудника парализовало, он находится на больничном. Заявления об увольнении по собственному желанию сотрудник написать не в состоянии. Нетрудоспособным сотрудник не признан. Его дети хотят получить его трудовую книжку на руки.
Как возможно уволить сотрудника (по какой статье) и выдать трудовую книжку?
19.03.2010
Работодатель предлагает уйти в отпуск "без содержания" но с сохранением 1/3 зарплаты.
15.03.2010
Человек стоит на бирже труда, с его здоровьем резко стало плохо, сделали операцию на головной мозг и на данный момент он парализован. В центре занятости сообщили нам, что выплат никаких делать не будут, раз человек не может сам приходить и отмечаться.
И говорят, что у них есть внутреннее распоряжение не оплачивать тем, кто состоит на больничном. Как нам быть в этой ситуации. Как мы можем на все это повлиять?
12.03.2010
Находясь в декрете и работая по совместительству, не потеряю ли я пособие на основном месте работы?
12.03.2010
Полтора года работаю в частной организации, с 20 января 2010г. ушла в декретный отпуск. Предоставила больничный лист, написала заявление на оплату декретного отпуска, но по просьбе бухгалтерии не поставила дату на этом заявлении.
До сегодняшнего дня оплату не получила, директор ссылается на отсутствие денег в кассе, и все просит подождать. Подскажите, что мне можно сделать.
02.02.2010
Имею два места работы: основное и по совместительству. Могу ли я, оформив декретный отпуск на основной работе, не приносить его на вторую работу и продолжать работать по совместительству.
Ведь мой рабочий график всего 1,5 часа в день и не потеряю ли я пособие на основном месте работы?